三百六十行，三百六十行。在大家日常生活拥有 各式各样的岗位，目前许多 大学毕业生以后都是会去找个工作，添加一个自身还令人满意的公司。但是大家针对自身的薪水令人满意吗？当期的城市形象，给你分析。
前程无忧最新发布的一份薪资排名榜显示信息，17年第四季度，全国各地37个关键大城市的均值薪资为7789元/月。北京市以超出万余元的月薪位列排名榜第一位，杭州市、宁波市、东莞市的薪资待遇早已高过广州市，紧跟着北京市、上海和深圳。
这一份名叫《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》称，尽管第四季度并并不是传统式上的招骋热季，但从数据信息結果看来，17年第四季度的初入职场市场竞争水平并沒有由于年末的犹豫期而减轻，市场竞争指数值稳步增长。在其中，北京市初入职场市场竞争最猛烈，成都市依然是最受应聘者热烈欢迎的新一线城市。
珠三角长三角工资待遇领先全国各地
17年冬天，前程无忧不断检测全国各地37个关键大城市的初入职场市场竞争状况，依据服务平台互联网大数据，融合线上公司招聘需求和上班族递送个人简历状况，剖析得到《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》（下称《报告》）
数据信息显示信息，全国各地37个关键大城市的均值招骋薪资为7789元，该季度均值薪资再次升高，同比增长幅度2.5%。
《报告》觉得，应聘者在第四季度一般都会回望和总结过去一年的初入职场获得，也是职务级别鉴定，奖励金派发集中化的阶段，因而第四季度的总体换工作意向不高。针对在这里一时期有应急用工要求的公司，大多数会根据提升 薪资待遇来征募优秀人才，也是造成 这一季度薪资小幅度提高的缘故之一。
从前程无忧在线监测的37个大城市看来，各大都市的薪资待遇基础都是有小幅度升高。北京市以10310的均值薪资待遇维持第一名，上海市、深圳市、杭州市和宁波市的排行平稳。
特别注意的是，东莞市的薪资待遇该季度主要表现突显，均值薪资超过广州市和海口市，从上一季度的第八名跃居为第六。从实际的薪资遍布看来，东莞市该季度薪资升高，关键因高薪工作占比较多，8000元之上岗位占有率为29.2%，对比上一季度升高了2.两个点。
招骋薪资待遇排名前十的领域中，股票基金/证劵/期货交易/投资行业以10358元的均值月薪替代专业服务排名第一，平方根相对性上一季度有一定的升高。中介公司服务业的均值薪资也有一定的提高，以1029两元的均值月薪排行第二位。专业服务/资询（财务会计/法律法规/人力资源管理等）的均值薪资平方根和排行均略微降低，以10003元排行第三。
从公司性质看来，不一样特性的公司均值招骋薪资有一定的变化，薪资的相对性排位赛也略微转变。外商独资企业公司的薪资待遇依然最大，为8323元，次之是中外合资企业，均值薪资为8247元，再度为上市企业，均值薪资为8196元。国营企业的薪资待遇排行有一定的升高，为818两元，位居第四。机关事业单位的薪资待遇排行有一定的降低，以8067元排行第五，私营的薪资依然最少，为7564元，平方根相对性上一季度有一定的升高。
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