农历九月十二黄历查询
阴历 一八年 九月 十二日 大 (农历)
阳历 十月 21日 星期六 天蝎座 (阳历)
【今日老黄历所宜】
修坟 纳财 宝藏 就职 纳采 婚娶 寻医
塞穴 祈愿 祭拜 筑堤
【今日老黄历所忌】
中医针灸 股市开市 立券 经脉 纳畜 动土 启鑽
下葬 交通出行 破土 移徙 入新宅 竖柱 盖屋
由上边得知今天合适签订的。
签署劳动合同书的十大常见问题
1、签合同时，员工最先要搞清企业的基本情况。
2、员工要搞清自身的实际工作中，并在合同书中说明工作中的內容和实际地址。
3、劳务报酬要定清晰，防止口头上承诺。
4、有关实习期的难题要需注意。法律法规实习期最多不可超出六个月，仅承诺实习期的合同书是失效的。
5、劳务报酬的付款方式与付款時间要确立，是现钱還是通过银行付款到帐户中。
6、员工上班时间与工作中标准要确立。
7、社保承诺。有的公司以“不办社保能够多领薪水”的叫法，来欺诈员工积极挑选舍弃个人社保。
8、不必签空缺合同书。空缺合同书就是指公司为应付查验，取出空缺合同书，先让员工签字、按手印，走一个片头，员工都不拿合同书当一回事，有的合同书乃至沒有盖公章。
9、一些合同书承诺了不合理合法的內容，如女工不可完婚生孕、因工受伤的“工伤事故自立”，规定员工签署生死契约等，这种条文在法律法规上失效，员工能够英国签证拒签。
10、劳动合同书盖公章后，员工自己和用人公司要各存放一份。
除此之外，即便 有劳动合同书，仍要储存好可以证实劳务关系的直接证据，如工资单、新员工入职招聘面试纸条、工作中有效证件、常规体检报表、企业签名等。”
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